167net必赢学位论文作假行为暂行处理办法
齐鲁工大鲁科院研字〔2022〕20号
第一条 为规范我校（院）学位论文管理，推进建立良好学风，提高人才培养质量，严肃处理学位论文作假行为，根据《中华人民共和国学位条例》、《中华人民共和国高等教育法》和《中华人民共和国教育部令（第34号）》，结合我校（院）实际，制定本办法。
第二条 申请硕士、学士学位所提交的硕士学位论文和本科学生毕业论文(毕业设计或其他毕业实践环节) (统称为学位论文)，出现本办法所列作假情形的，依照本办法的规定处理。
第三条 本办法所称学位论文作假行为包括下列情形：
（一）购买、出售学位论文或者组织学位论文买卖的；
（二）由他人代写、为他人代写学位论文或者组织学位论文代写的；
（三）剽窃他人作品和学术成果的；
（四）伪造数据的；
（五）有其他严重学位论文作假行为的。
第四条 学位申请人员应当恪守学术道德和学术规范，在指导教师指导下独立完成学位论文。
第五条 指导教师应当对学位申请人员进行学术道德、学术规范教育，对其学位论文研究和撰写过程予以指导，对学位论文是否由其独立完成进行审查。
第六条 各学部（院）应当加强学术诚信建设，健全学位论文审查制度，明确责任、规范程序，审核学位论文的真实性、原创性。
第七条 学位申请人员的学位论文出现购买、由他人代写、剽窃或者伪造数据等作假情形的，取消其学位申请资格；已经获得学位的，依法撤销其学位，并注销学位证书。学校（科学院）将向社会公布取消学位申请资格或者撤销学位的处理决定。从做出处理决定之日起3年内，不再接受其学位申请。
前款规定的学位申请人员为在读学生的，给予开除学籍处分；为在职人员的，学校（科学院）除给予开除学籍处分外，还将通报其所在单位。
第八条 为他人代写学位论文、出售学位论文或者组织学位论文买卖、代写的人员，属于在读学生的，给予开除学籍处分；属于学校（科学院）教师和其他工作人员的，给予开除或者解除聘任合同。
第九条 指导教师未履行学术道德和学术规范教育、论文指导和审查把关等职责，其指导的学位论文存在作假情形的，学校（科学院）给予警告、记过处分；情节严重的，降低岗位等级直至给予开除处分或者解除聘任合同。
第十条 学校（科学院）将学位论文审查情况纳入对学部（院）年度考核内容。多次出现学位论文作假或者学位论文作假行为影响恶劣的，核减其招生计划，甚至暂停或者撤销其相应学科、专业授予学位的资格，对该学部（院）予以通报批评，并给予其负责人相应的处分。
第十一条 发现学位论文有作假嫌疑的，学校（科学院）将由学位评定委员会，必要时委托专家组成的专门机构，对其进行调查认定。
第十二条 对学位申请人员、指导教师及其他有关人员做出处理决定前，学校（科学院）将告知并听取当事人的陈述和申辩。
当事人对处理决定不服的，可以依法提出申诉、申请行政复议或者提起行政诉讼。
第十三条 学位论文作假行为违反有关法律法规规定的，依照有关法律法规的规定追究有关人员的法律责任。
第十四条 本办法与学校（科学院）其他相关管理规定有抵触的，以本办法为准。
第十五条 本办法自发布之日起执行，原《必赢线路官方网站学位论文作假行为暂行处理办法》（齐鲁工大研字〔2014〕7号）同时废止。
第十六条 本办法由学位评定委员会负责解释。
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